OKTA JUPITA HIROH, NIM 180100282212 (2022) PENINGKATAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN CREDIT UNION TILUNG JAYA KABUPATEN KAPUAS HULU. Skripsi, Universitas Kapuas.

Text SKRIPSI_OKTA JUPITA HIROH_PRODI ILMU ADMINISTRASI BISNIS_FISIP_UNIVERSAITAS KAPUAS SINTTANG 2022.pdf Restricted to Registered users only Download (2MB)

Abstract

Jupita Hiroh, O.2022.Peninkatan Produktivitas Kerja Karyawan CU Tilung Jaya Kabupaten Kapuas Hulu. Skripsi Administrasi Bisnis Fakultas Ilmu Sosial Dan Ilmu Politik Universitas Kapuas Sintang. Kata Kunci: Peninkatan Produktivitas Kerja Karyawan. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mendeskripsikan peninkatan produktivitas kerja karyawan CU Tilung Jaya Kabupaten Kapuas Hulu dalam penegrtian tersebut peninkatan produktivitas kerja karyawan adalah sikap mental karyawan yang mencerminkan kemampuan karyawan dalam melakukan pekerjaan dan hasil yang diperoleh berdasarkan sumber daya yang digunakan dengan motivasi kerja, disiplin kerja dan kompetensi kerja karyawan. Penelitian ini menggunakan metode kualitatif dengan pendekatan deskriptif dengan subjek penelitian Manager CU Tilung Jaya dan Karyawan CU Tilung Jaya. Teknik pengumpulan data dilakukan dengan cara penelitian kepustakaan dan penelitian lapangan dengan menggunakan metode observasi, wawancara dan dokumentasi. Hasil penelitian ini diketahui bahwa peningkatan produktivitas kerja karyawan CU Tilung Jaya Kabupaten Kapuas Hulu berjalan dengan baik, karena yang menjadi motivasi kerja karyawan terpenuhi dan karyawan sangat mentaati peraturan dan kedisiplinan serta tata tertib kerja yang berlaku di Credit Union Tilung Jaya dan kompetensi kerja karyawan yang sudah baik dan selalu diasah dengan memberikan pelatihan/diklat dan didukung dengan pendidikan karyawan yang mayoritas S1 dan SLTA/Sederajat Sehingga memudahkan lembaga untuk memberi arahan-arahan kerja kepada karyawan Credit Union Tilung sehingga produktivitas kerja karyawan Credit Union Tilung Jaya meningkat dan tercapainya tujuan/target lembaga. Dari kesimpulan diatas dapat disarankan bahwa, sebagian besar produktivitas kerja karyawan berjalan dengan baik dan sudah sesuai dengan tujuan dari CU Tilung Jaya dengan tetap memperhatikan motivasi kerja karyawan, memperhatikan dan mempertahankan kedisiplinan kerja serta memperhatikan dan tetap meningkatkan kompetensi kerja karyawan agar memiliki karyawan yang berkualitas serta memiliki produktivitas kerja karyawan yang tinggi. Dalam hal ini produktivitas karyawan dapat meningkat dengan terpenuhinya kewajiban dan keinginan karyawan CU Tilung Jaya Kabupaten Kapuas Hulu dalam berkerja.

Actions (login required)

View Item